依據山東省人力資源跟社會保障廳供給的數據，截至20日下戰書15時招聘會停止，參會企業共收到簡歷10082份，其中本科生1070份，碩士6981份，博士2031份；加入應聘會的學生有5600多人，達成績業動向者1191人。

　　上午10時招聘會正式開始。記者在現場懂得到，招聘會不僅吸引了北京大學、首都醫科大學等多所駐京高校的應屆畢業生前來，還吸引了從西安、上海、姑蘇等地遠道趕來的高校學子；因為清華大學工會俱樂部場地面積有限，招聘會開始1個小時左右，在進口等候的1000多名學生已排起了蜿蜒四五百米的“長龍”。

117家魯企參加清華首場招聘會 誠攬4000多名學子

起源：新華網 2013-11-21 魏圣曜

　　山東省副省長趙潤田說，此次參會的117家山東企業為2014屆畢業生帶來1256個崗位、4027個用人需要；山東有2家世界500強企業、52家中國500強企業，以及濰柴、海爾、浪潮、魯信、齊魯證券等一大量著名企業；山東基本設施配套、城市功效完美、能源供給充分，有8家國度級高新區和10家國家級開發區，是人才立異創業的膏壤。

　　一些企業負責人也談到了求職學子的變更。山東魯信集團人力資源部部長楊光軍說，很多本科和碩士都是清華、北大的學生前來應聘，不到20分鐘收到30份簡歷。“感觸最深的一點是應聘學生身上多了一點‘求實之風’，基礎上不學生問待遇、薪酬，而是考量報名的崗位能提供多高的平臺、有多少潛在發展機會，愿望學有所用。”他說。

　　&ldquo,清華總裁培訓;人才的流動、流向是一種標志，它標記著一個處所經濟增加模式改變的程度和是否可能走向大批的自主翻新，反應出各地在踴躍吸惹人才方面是否積極作為。”史宗愷說，清華大學畢業生的流向也是一個這樣的“標志”，每年的清華畢業生中大概有一半流向京外省份，近些年有不少學子到山東就業。

　　“我對研討社會熱門話題很感興致，想回山東老家做一名記者。”復旦大學中文專業應屆畢業生王雅靜說，她的重要應聘目的是山東省內一家大型報業團體。

　　“2013年清華大學首場招聘會暨山東省高檔次人才招聘會”20日上午在清華大學工會俱樂部舉辦，包含世界500強企業山東能源集團等在內的117家山東省重點企業參加招聘，為2014屆畢業生帶來4000多個就業機遇。

　　來自西安電子科技大學、老家在山東德州的王華楠坐了一夜火車，凌晨達到北京后直奔招聘會現場。他告知記者，本人的幻想專業是山東籍的盤算機企業，生機這次不遠千里應聘能有所播種。

　　清華大學黨委副書記史宗愷在招聘會開端前的宣講會上說，清華大學“首場招聘會”個別設在每年11月20日，多抉擇社會奉獻較大的央企、主要的省份或地域來舉行。“山東的濟南、煙臺、青島等地某種水平上比北京更合適人類寓居，工作前提也十分好，盼望同窗們目光放久遠一些。”他說。

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